Рекомендации аудита помогут Вам оптимизировать сайт. Также Вы можете сравнить свой сайт с другим сайтом. Посмотрите отчет, скачайте отчет в PDF-формате.
Анализ сайтов доступен для пользователей и поисковых систем. Для того, чтобы сделать анализ недоступным для других, используйте анализ в Личном кабинете.
Зарегистрироваться и сделать анализ
Дата аудита : 2021-04-08 15:51:52
Ключевое слово | Число вхождений | Частота | Спамность |
---|---|---|---|
труда | 12 | 5.021 % | В норме |
рынка | 8 | 3.347 % | В норме |
мониторинг | 8 | 3.347 % | В норме |
работы | 7 | 2.929 % | В норме |
кадровой | 7 | 2.929 % | В норме |
персонала | 7 | 2.929 % | В норме |
подбор | 6 | 2.51 % | В норме |
аудит | 6 | 2.51 % | В норме |
документации | 6 | 2.51 % | В норме |
подробнее | 6 | 2.51 % | В норме |
это | 5 | 2.092 % | В норме |
карьерная | 5 | 2.092 % | В норме |
консультация | 5 | 2.092 % | В норме |
оплаты | 4 | 1.674 % | В норме |
сша | 4 | 1.674 % | В норме |
search | 4 | 1.674 % | В норме |
мы | 4 | 1.674 % | В норме |
определение | 3 | 1.255 % | В норме |
консультацию | 3 | 1.255 % | В норме |
команды | 3 | 1.255 % | В норме |
Ключевые слова | Число вхождений | Частота | Спамность |
---|---|---|---|
рынка труда | 8 | 3.347 % | В норме |
кадровой документации | 6 | 2.51 % | В норме |
Аудит кадровой | 5 | 2.092 % | В норме |
оплаты труда | 4 | 1.674 % | В норме |
Карьерная консультация | 4 | 1.674 % | В норме |
Мониторинг рынка | 4 | 1.674 % | В норме |
США ОАЭ | 3 | 1.255 % | В норме |
консультация Аудит | 3 | 1.255 % | В норме |
труда Карьерная | 3 | 1.255 % | В норме |
персонала Мониторинг | 3 | 1.255 % | В норме |
Подбор персонала | 3 | 1.255 % | В норме |
Это интересно | 3 | 1.255 % | В норме |
подбор персонала | 3 | 1.255 % | В норме |
работы в РФ | 2 | 0.837 % | В норме |
при поиске работы | 2 | 0.837 % | В норме |
РФ Европе | 2 | 0.837 % | В норме |
технологии поиска | 2 | 0.837 % | В норме |
определение технологии | 2 | 0.837 % | В норме |
тенденций рынка | 2 | 0.837 % | В норме |
и определение технологии | 2 | 0.837 % | В норме |
Ключевые слова | Число вхождений | Частота | Спамность |
---|---|---|---|
Аудит кадровой документации | 5 | 2.092 % | В норме |
Мониторинг рынка труда | 4 | 1.674 % | В норме |
труда Карьерная консультация | 3 | 1.255 % | В норме |
Подбор персонала Мониторинг | 3 | 1.255 % | В норме |
консультация Аудит кадровой | 3 | 1.255 % | В норме |
Карьерная консультация Аудит | 3 | 1.255 % | В норме |
рынка труда Карьерная | 3 | 1.255 % | В норме |
персонала Мониторинг рынка | 3 | 1.255 % | В норме |
тенденций рынка труда | 2 | 0.837 % | В норме |
мониторинг рынка труда | 2 | 0.837 % | В норме |
Профессиональное составление конкурентного | 2 | 0.837 % | В норме |
составление конкурентного резюме | 2 | 0.837 % | В норме |
конкурентного резюме и определение | 2 | 0.837 % | В норме |
документации Это интересно | 2 | 0.837 % | В норме |
кадровой документации Это | 2 | 0.837 % | В норме |
резюме и определение технологии | 2 | 0.837 % | В норме |
Услуги Подбор персонала | 2 | 0.837 % | В норме |
работы в РФ Европе | 2 | 0.837 % | В норме |
РФ Европе США | 2 | 0.837 % | В норме |
в РФ Европе США | 2 | 0.837 % | В норме |
Ключевые слова | Число вхождений | Частота | Спамность |
---|---|---|---|
Мониторинг рынка труда Карьерная | 3 | 1.255 % | В норме |
рынка труда Карьерная консультация | 3 | 1.255 % | В норме |
персонала Мониторинг рынка труда | 3 | 1.255 % | В норме |
Подбор персонала Мониторинг рынка | 3 | 1.255 % | В норме |
труда Карьерная консультация Аудит | 3 | 1.255 % | В норме |
Карьерная консультация Аудит кадровой | 3 | 1.255 % | В норме |
консультация Аудит кадровой документации | 3 | 1.255 % | В норме |
Аудит кадровой документации Это | 2 | 0.837 % | В норме |
кадровой документации Это интересно | 2 | 0.837 % | В норме |
составление конкурентного резюме и определение | 2 | 0.837 % | В норме |
Профессиональное составление конкурентного резюме | 2 | 0.837 % | В норме |
резюме и определение технологии поиска | 2 | 0.837 % | В норме |
и определение технологии поиска работы | 2 | 0.837 % | В норме |
определение технологии поиска работы | 2 | 0.837 % | В норме |
технологии поиска работы в РФ | 2 | 0.837 % | В норме |
поиска работы в РФ Европе | 2 | 0.837 % | В норме |
работы в РФ Европе США | 2 | 0.837 % | В норме |
в РФ Европе США ОАЭ | 2 | 0.837 % | В норме |
конкурентного резюме и определение технологии | 2 | 0.837 % | В норме |
РФ Европе США ОАЭ | 2 | 0.837 % | В норме |
NoIndex: - это значение мета-тега. Директива Noindex существует для того, чтобы не показывать Вашу страницу в результатах выдачи поисковой системы. Вы не должны указывать значение ‘noindex’ в мета тегах, если хотите, чтобы сайт появлялся в выдаче поисковой системы.
Также часто для запрета индексирования служебных участков текста для поисковой системы Яндекс вы можете использовать тег noindex. Тег работает аналогично мета-тегу noindex, но распространяется только на текстовый контент, заключенный внутри этого тега.
По умолчанию веб-страница настроена на “index.”. Вы должны добавить директиву <meta name="robots" content="noindex" />
на веб-страницу в разделе <head> HTML, если Вы не хотите, чтобы роботы поисковых систем обошли страницу и включили ее в результаты поиска.
Директива DoFollow & NoFollow: nofollow является значением мета-тега. Директива Nofollow предназначена для того, чтобы поисковый робот не следовал по ссылкам Вашего сайта. Вы не должны устанавливать ‘nofollow’ в качестве значения в мета тегах, если хотите, чтобы роботы поисковых систем следовали по ссылкам.
По умолчанию ссылкам присваивается доступность для индексирования “follow.”. Вы можете указать ссылку на “nofollow.” следующим способом: <a target="_BLANK" href="http://www.site.com/" rel="nofollow">Текст ссылки</a>
в случае, если Вы хотите сообщить Google, что гиперссылка не должна передавать ссылку для индексирования.
Severity: Warning
Message: count(): Parameter must be an array or an object that implements Countable
Filename: site/report.php
Line Number: 1818
SL | Host | Class | TTL | Type | PRI | Target | IP |
1 | super-hr.ru | IN | 3599 | A | 37.140.192.114 | ||
2 | super-hr.ru | IN | 3600 | NS | ns2.hosting.reg.ru | ||
3 | super-hr.ru | IN | 3600 | NS | ns1.hosting.reg.ru | ||
4 | super-hr.ru | IN | 3600 | MX | 10 | mx.yandex.net |
<link rel="canonical" href="https://site.com/home" />
<link rel="canonical" href="https://www.site.com/home" />
url | https://super-hr.ru/ | content type | text/html; charset=UTF-8 |
http code | 200 | header size | 211 |
request size | 127 | filetime | -1 |
ssl verify result | 0 | redirect count | 0 |
total time | 0.1413 | namelookup time | 0.060974 |
connect time | 0.06256 | pretransfer time | 0.100209 |
size upload | 0 | size download | 194174 |
speed download | 1374196 | speed upload | 0 |
download content length | -1 | upload content length | -1 |
starttransfer time | 0.126403 | redirect time | 0 |
redirect url | primary ip | 37.140.192.114 | |
certinfo | primary port | 443 | |
local ip | 62.109.9.163 | local port | 54260 |
Показатель | Значение |
---|---|
Нет данных. |